Мониторинг уровня заработных плат

Мониторинг уровня заработных плат – это эффективный инструмент, позволяющий оптимизировать политику оплаты труда и мотивации персонала, оценить положение компании в отрасли.

Данное исследование рынка труда позволяет объективно и достоверно получить ответы на такие важные вопросы:

• Как и какую заработную плату платят конкуренты?
• Какие зарплаты и компенсации ожидают кандидаты?

Информация, полученная с помощью мониторинга, позволит Вам:

1. Поддерживать высокий уровень осведомленности о стоимости собственных кадров.
2. Удерживать ценных работников, поднявших вопрос о повышении заработнои платы.
3. Своевременно менять систему мотивации с учетом новых показателей.
4. Грамотно формировать и корректировать компенсационный пакет для сотрудников разных категорий.
5. Отслеживать заработные платы специалистов, работающих в конкурирующих компаниях.

Содержание мониторингов:

Стандартный:

• Уровень оплаты труда (минимальный, средний, максимальный уровни).

Срок выполнения: 2-3 рабочих дня по одной специальности.

Расширенный (стандартный +):

• Схемы оплаты труда;
• Фиксированные премии (%, бонусы (если таковые имеются));
• Нефиксированные бонусы по результатам работы компании (если таковые имеются);
• Социальные льготы (соблюдение полностью или частично ТК РФ);
• Анализ социального пакета (обучение, оплата питания, мобильной связи и пр.);
• Соотношение спроса-предложения по уровню заработной платы;
• Функционал исследуемой специальности;
• Тарифы и нормы;
• Статистические данные;
• Политики пересмотра заработной платы;
• Другие данные, интересующие Заказчика.

Срок выполнения: 2-5 рабочих дней по одной специальности.

Характеристики предоставляемой информации:

Полнота и достоверность данных. Данные о размере вознаграждения: минимальное, среднее и максимальное значение выплат, социальный пакет, данные о стимулирующих выплатах и бонусах, предоставляемых льготах, схемы оплаты, соотношение уровня спроса и предложения.
Актуальность данных. Данные при составлении мониторинга собираются на дату составления, то есть отражается реальная ситуация по вакансии на момент запроса.
Оперативность. Срок выполнения 2- 5 рабочих дней по одной специальности.
Удобство использования. Вся информация предоставляется в виде отчёта, строго структурирована, наглядно отображена в виде графиков и схем, снабжена комментариями.
Индивидуальное решение. Всегда проконсультируем и предложим оптимальное решение для каждой компании в отдельности.

Стоимость и условия выполнения:

Вам достаточно заполнить и отправить Заявку по адресу info@kirov-job.ru, после чего с Вами свяжется наш специалист, уточнит ваши ожидания и требования, предложит оптимальные условия.

В случае если у Вас возникли вопросы наши консультанты с удовольствием на них ответят по тел.: (8332) 71-17-19, 35-54-22.

Заявка на исследование.